L’enquête appréciative se concentre sur la recherche du meilleur chez les gens et sur la façon dont ils l’utilisent pour fonctionner dans leur travail et leur vie quotidienne. Grâce à une enquête appréciative, un employeur utilise l’art de poser des questions et des opinions pour renforcer le système dans son ensemble, créer un environnement plus positif et augmenter le potentiel des employés.
Programme du cours
INTRODUCTION
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Module 1
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Module 2
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Module 3
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- Troisième module : Changer votre façon de penser
- Passer de “Qu’est-ce qui ne va pas ?” À “Qu’est-ce qui est juste ?”
- Ce n’est pas éliminer les erreurs, c’est retarder les succès
- Un langage positif affectera la pensée des gens
- Limiter ou supprimer la formulation négative
- Étude de cas (0:51)
- Troisième module : Questions d’examen
Module 4
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Module 5
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Module 6
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Module 7
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Module 8
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Module 9
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Module 10
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Module 11
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Module 12
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Créer votre journal de productivité
Pour commencer, procurez-vous un cahier à spirale et étiquetez-le comme votre journal de productivité personnel
Illustration pratique
Un travail bien commencé est à moitié terminé.
Planifier judicieusement
Notez vos plans pour la journée.